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2024-09-07 15:19:23 | 来源：尊龙凯时人生就是搏z6com医药



       

　　】当前★✿★★，11部门联合部署的“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动正在全国开展★✿★★，1至3月活动期间预计将为劳动者提供3000万个就业岗位★✿★★。近日★✿★★，浙江★✿★★、福建★✿★★、江苏等用工大省的跨省招工“忙”现象也登上了热搜深度开发1V3大豆★✿★★，引起广大网友的关注★✿★★。而在招聘“热”的背后★✿★★，可见各地正为加速今年的复工复产做准备★✿★★。

　　节后★✿★★，招聘“热”现象也已蔓延至医药行业★✿★★。从公开信息来看★✿★★，2023年以来★✿★★，各大招聘网站★✿★★、校园招聘网尊龙凯时人生就是博官网★✿★★、企业官微等都有药企招纳人才的消息流出尊龙凯时人生就是博官网★✿★★。

　　国大药房★✿★★：1月19日★✿★★，沈阳人才招聘会官微消息★✿★★，国内连锁药店“国大药房”大批招聘分拣人员★✿★★，福利包括提供午餐★✿★★。

　　智恒医药★✿★★：招聘岗位包括研发QA★✿★★，要求1年以上经验★✿★★；药品研发-药物合成★✿★★，要求3年以上经验★✿★★，本科学历★✿★★；药品研发-药物分析★✿★★，要求1年以上经验★✿★★，大专学历★✿★★。工作范围均在河北-石家庄 -裕华区★✿★★。

　　百诚医药★✿★★：招聘生物分析研究员★✿★★，要求1年以上经验★✿★★，本科学历★✿★★；制剂研发员(化妆品研发)★✿★★，要求3年以上经验★✿★★，本科学历★✿★★；高级合成研究员★✿★★，要求2年以上经验★✿★★，本科学历★✿★★；中药研究员★✿★★，要求1年以上经验★✿★★，本科学历★✿★★；业务助理★✿★★，要求应届毕业生经验★✿★★，大专学历★✿★★。工作地点均在浙江-杭州 -滨江区★✿★★。

　　金城医药★✿★★：要求2023年应届毕业生★✿★★、统招本科(含)以上学历★✿★★，药学★✿★★、制药工程或药学相关深度开发1V3大豆★✿★★，在招岗位包括生产管理深度开发1V3大豆★✿★★、质量管理等★✿★★。工作地点在上海市★✿★★。

　　健朗医药★✿★★：招聘医学代表(医学信息沟通员)★✿★★，营销产品包括免疫风湿领域独家专科药★✿★★，国家医保★✿★★、国(集)采无任何影响★✿★★。

　　长春高新旗下金赛药业★✿★★：招聘医学信息传递专员★✿★★，产品包括赛增(重组人生长激素)★✿★★、金赛增(聚乙二醇重组人生长激素)★✿★★、金蓓高/赛必健/思源清等★✿★★。工作地点有武汉★✿★★、咸宁★✿★★、黄石★✿★★、黄冈★✿★★、鄂州★✿★★、孝感尊龙凯时人生就是搏z6com★✿★★，★✿★★。

　　齐鲁制药★✿★★：招聘高级医药代表★✿★★，市场面向省人民+陆总★✿★★，随州+孝感★✿★★，产品为抗感染专线★✿★★，头孢他啶阿维巴坦等抗生素产品★✿★★。

　　除了本土药企以外★✿★★，跨国药企也“求贤若渴”★✿★★。例如★✿★★，阿斯利康正在招聘高级医学代表/高级产品专员深度开发1V3大豆尊龙凯时(中国)人生就是搏!★✿★★。★✿★★，产品包括肺癌核心产品线★✿★★，泰瑞沙★✿★★，沃瑞沙★✿★★，英飞凡★✿★★，base城市在武汉★✿★★，负责区域是武汉核心区域-湖北省人民医院★✿★★；招聘销售代表/高代/专员深度开发1V3大豆★✿★★，区域在武汉重点核心医院★✿★★，CV核心产品&肾性贫血指南金标准药物★✿★★，全球独家★✿★★，产品高速发展期尊龙凯时人生就是博★✿★★，★✿★★，无集采风险 ★✿★★，目前无竞品★✿★★。

　　丹麦科思莫斯制药也在招聘医药代表深度开发1V3大豆★✿★★，城市在武汉★✿★★、长沙★✿★★，负责产品为专科针剂产品(无带量风险★✿★★，全球独家专利期到2030年★✿★★，2023年新进国谈产品)★✿★★。

　　从各大药企近期的招聘要求来看尊龙凯时人生就是博官网★✿★★，既有面向经验丰富的人才招聘★✿★★，也有面向应届毕业生的人才需求★✿★★，学历则基本在专科和本科以上★✿★★。

　　而从各药企招聘的岗位来看★✿★★，新药研发人才★✿★★、管理人才以及医药代表(医学信息沟通员)是不少药企招聘的对象★✿★★。

　　在创新药产业迅猛发展★✿★★、“内卷”加剧的背景下★✿★★，为保证产品效果尊龙凯时人生就是博官网★✿★★、研发速度深度开发1V3大豆★✿★★，研发人才的重要性不言而喻★✿★★。特别是对于本土创新药企业而言★✿★★，其不仅面临本土同行的挑战★✿★★，也需面对跨国药企强有力的冲击★✿★★，企业之间人才的争夺战已“打响”★✿★★。

　　医药代表也正被一些本土药企和跨国药企“渴求”★✿★★。作为过去饱受诟病★✿★★、贴上“带金销售”标签的药代行业★✿★★，在《医药代表备案管理办法(试行)》推进★✿★★，以及各地医院逐渐规范★✿★★、药代不断被约谈的背景下迎来了洗牌★✿★★，重心将回归本职★✿★★，负责相关药品的推广工作★✿★★。虽然行业在集采常态化仍面临不少挑战★✿★★，但从各大药企的需求来看★✿★★，医药代表这一职位仍有存在价值★✿★★，尚未转型的药代需不断提升专业化水平★✿★★，紧抓机遇深度开发1V3大豆★✿★★。

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